10 лучших курсов кадровика в СПб

Курс направлен на получение студентами знаний и навыков ведения автоматизированного учета посредством ПО "1С:ЗУП", которое обладает почти неограниченными возможностями. Занятия проводятся в специально оборудованных классах под руководством сертифицированных сотрудников Фирмы 1С. Учиться можно в группе или индивидуально. Персональные занятия оцениваются школой в 1200 руб. за урок. Обучение проводится преимущественно в очном формате. При этом каждый желающий может приобрести и онлайн курс.

Обучение проводят Галина Усачева - эксперт в сфере работы с ПО "1С:ЗУП", "Управление торговлей", специалист-практик в сфере делопроизводства и ведения кадровой политики предприятия с более чем 20-летним стажем, Елена Бугрова - эксперт в работе со всеми решениями ПО "1С:Предприятие 8.3", бухгалтер, кадровик, Ирина Хвастунова - преподаватель бухгалтерского и кадрового учета в 1С.

Методика обучения предполагает освоение каждой дисциплины посредством проведения теоретических и практических занятий. Помимо онлайн-учебников и записей лекций, студентам предоставляется доступ к электронной библиотеке, содержащей шаблоны документов и нормативную базу. Обучение проводится очно или дистанционно. Промежуточную и итоговую аттестации также допустимо проходить в режиме онлайн. При необходимости каждый ученик может связаться с преподавателем и задать интересующие вопросы.

В процессе обучения студенты получат актуальные знания в области правового регулирования. Также слушатели научатся вести организационную и распорядительную документацию по персоналу и движению кадров, администрировать процессы и представлять бумаги в компетентные государственные органы.

На курсе студенты узнают об основных правилах ведения документооборота, трудовых книжек, табелей, нюансах кадрового делопроизводства, порядке регистрации и контроля исполнения. Изучат необходимый минимум законодательной базы и освоят навык применения нормативных актов на практике с учетом особенностей деятельности организации и ее задач. Курсы представлены теоретической и практической частью, во время которой студенты будут учиться применять знания в условиях, максимально приближенных к реальным. Программа подходит как для действующих кадровиков и менеджеров по персоналу, так и будущих специалистов, желающих освоить новую профессию с нуля.

Курс проводит практикующий делопроизводитель, директор по персоналу и кадровик Ирина Андреева, которая будет не просто вести лекции, но и активно делиться своим опытом, рассказывая ученикам о реальных ситуациях и вариантах их разрешения. Программу можно осваивать очно и дистанционно. Также допустимо прохождение аттестации с последующей выдачей подтверждающего квалификацию документа экстерном (без обучения), что актуально для лиц, обладающих достаточным уровнем навыков и знаний. Стоимость сдачи экзамена без прохождения программы составляет 8 500 руб.

Главной целью программы является обучение слушателей ориентированию в изменениях текущего законодательства и правильному применению нормативных актов в своей работе. Курс рекомендован для прохождения действующим специалистам HR-службы, руководителям отдела кадров и собственникам бизнеса. В результате обучения студенты изучат основы трудового законодательства, смогут самостоятельно проводить аудит кадровых документов, работать в ПО "1С:ЗУП", а также составлять шаблоны различных бумаг, учитывая индивидуальные задачи бизнеса.

Курс проводят Елена Кушнарева - разработчик модулей по экономике, обладатель сертификатов в сфере налогообложения и бухгалтерского учета, Елизавета Веселко - преподаватель дисциплин по управлению кадрами, эксперт в области документирования трудовых отношений, Елена Лаврентьева - руководитель кадровой службы, Марина Демешко - директор по персоналу в крупной компании, Клавдия Ковалева - эксперт в области нормирования и организации труда.

Программой курса предусмотрено изучение основ законодательства в области документооборота и управления персоналом, знакомство с внутренними коммуникациями, правилами подбора, адаптации, мотивации, стимулирования и оценки кадров, а также освоение навыков организации оплаты труда. В результате прохождения обучения студенты смогут не только самостоятельно вести документооборот в организациях любого масштаба, но и применять на практике современные методики формирования команды и налаживания системы коммуникации в коллективе. Целевой аудиторией слушателей курса являются специалисты юридических и кадровых отделов, руководители подразделений и предприятий, а также менеджеры по персоналу. Обучение проводит Элина Бакланова - практикующий специалист в области кадрового учета и управления персоналом с большим опытом работы.

Целевой аудиторией курса являются действующие специалисты отдела кадров, канцелярии и секретариата. Программа направлена на повышение квалификации персонала с выдачей сертификата. Курсом предусмотрено углубление и обновление знаний в области правил ведения документооборота, требований к составлению бумаг, предъявляемых действующим законодательством, разработки и внедрения локальной нормативной базы, а также применения современных технологий при организации работы с документами. Также программа содержит модули, посвященные возможностям систем электронного документооборота, особенностям ведения деловой переписки и контролю над исполнением поручений.

Обучение можно проходить очно или онлайн. В последнем случае уроки проходят по графику офлайн-занятий. По окончании программы выпускники могут получить сразу два сертификата: на русском и английском языке. Стоимость обучения в этом случае составит 43 000 руб. Курс проводит бизнес-консультант по организации и технологии ДОУ с большим практическим опытом.

Курс можно проходить дистанционно или очно в Санкт-Петербурге. Программа рассчитана на действующих и будущих кадровиков, HR-менеджеров и других смежных специалистов, работающих с персоналом. К обучению допускаются студенты, имеющие среднее профессиональное или высшее образование по любому направлению. По окончании курсов все выпускники получат диплом о профессиональной переподготовке установленного образца.

Программой предусмотрено получение исчерпывающего объема знаний и навыков в области ведения кадровой документации и сопровождения управленческой деятельности предприятия. В результате успешного освоения курса выпускники смогут выполнять функции кадровика и специалиста по подбору персонала в любых организациях вне зависимости от масштаба и направления деятельности.

Курс может пройти любой желающий на базе высшего или среднего профессионального образования. Обучение проводится дистанционно посредством самостоятельного освоения программы. По результатам промежуточных тестов и итоговой аттестации студентам вручается диплом о профессиональной переподготовке с присвоением квалификации "Делопроизводитель", позволяющий выполнять функции кадровика на предприятиях независимо от их размеров и сферы деятельности. Приступить к обучению можно в любое время. Сразу после оплаты в личном кабинете студенту станут доступны все материалы курса, которые допустимо осваивать в комфортном темпе.

Обучение проводит Елена Юрова - бизнес-тренер, член гильдии психотерапии и общероссийского объединения специалистов в области кадрового менеджмента. Реализовала свыше 60 авторских программ, обучила сотни студентов, провела десятки тренингов по кадровому делопроизводству и управлению персоналом.

К обучению на курсе допускаются абитуриенты, имеющие среднее профессиональное или высшее образование либо получающие его. Программа ориентирована на действующих и будущих специалистов в сфере кадрового делопроизводства и управления персоналом. Оценка качества усвоения материала включает промежуточный и итоговый контроль, проводимый в виде онлайн-тестирования. На его основании выпускникам выдается диплом с присвоением квалификации "Специалист по документационному обеспечению управления организацией".

На занятиях школа обещает научить студентов обращаться с документацией на всех этапах ее разработки, применения и хранения, начиная от создания и заканчивая отправкой в архив. Ученики узнают, как правильно вести деловую переписку, составлять различные виды бумаг, контролировать исполнение решений управленческого характера и организовывать документооборот предприятия в целом. Программа составлена с учетом требований действующего законодательства, поэтому студенты получат актуальные знания, которые смогут применять на практике при работе на предприятиях, ведущих деятельность в любой сфере.

Проходить обучение можно очно или дистанционно на основе среднего профессионального или высшего образования. В результате успешного освоения программы студенты овладеют навыками ведения организационной и распорядительной документации, управления движением кадров, администрирования процессов, а также представления бумаг по персоналу в государственные структуры.

В процессе обучения к каждому студенту прикрепляется персональный менеджер, который будет сопровождать ученика на всех этапах прохождения курса. По окончании программы выпускникам вручается удостоверение о повышении квалификации с занесением в реестр. Документ может быть вручен лично или доставлен почтой в течение 2-7 дней после успешного прохождения итоговой аттестации.